Wij spreken graag op congressen, seminars, veiligheidsdagen en medewerkersdagen. Over onderwerpen die ons raken én waar we vanuit ons werk veel van zien.
Geen verhaal met alleen mooie slides. Wel inhoud, herkenning, interactie en humor. Zodat mensen niet alleen luisteren, maar daarna ook iets te bespreken hebben.
Fysieke, sociale én psychologische veiligheid horen voor ons bij elkaar.
Een helm dragen is vanzelfsprekend. Maar durf je ook te zeggen dat iets niet veilig voelt? Spreek je een collega aan? Kun je een fout toegeven? En wat gebeurt er als iedereen ziet dat iets niet klopt, maar niemand begint?
We spreken over hoe je veiligheid niet alleen organiseert, maar iedere dag samen doet.
Bij een medewerkers- of veiligheidsdag kunnen we ook als dagvoorzitter de rode draad bewaken. We verbinden sprekers en verhalen, betrekken de zaal en stellen af en toe de vraag die nog niet gesteld is.
Inhoudelijk scherp, persoonlijk en met genoeg lucht om het leuk te houden.
Deze is persoonlijk. Wij hebben zelf jarenlang gewerkt en ondernomen met jonge kinderen thuis. De agenda’s, opvang, ambitie, schuldgevoel en dat zieke kind op precies de verkeerde dag: we kennen het.
We delen graag onze ervaringen met werkende vrouwen én mannen met een jong gezin. Over keuzes maken, grenzen stellen, ruimte innemen en de illusie dat alles altijd in balans moet zijn.
Happy people.
Better performance.